用公章签了劳动合同不属于犯罪吧

更新时间:2022-11-17 16:58:31人浏览
问题描述:
用公章签了劳动合同不属于犯罪吧
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
林湘律师 咨询我
服务地区-湖南永州·电话-139-7468-6346
正常都是用公章签合同,不是犯罪,除非私刻公章
2022-11-15 10:01:02
陈平凡律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-8466-1485
你好,这个不影响合同的效力
2022-11-15 15:10:25
湖南二十一世纪律所律师
服务地区-湖南长沙
你好,如果公司里面的员工私自使用公司的公章,情节严重的话可以构成犯罪,这个需要结合自己的目的和程度来判断。具体情况还应该结合实际情况来判断。LJY
2022-11-17 16:58:31
耿立广律师
服务地区-河南郑州
不一定,犯罪的构成不是这样划分的。
2022-11-15 09:44:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
关于签合同盖公章还是合同章
关于签合同盖公章还是合同章
公司在签订合同的时候,有的公司会加盖专门的合同章,而有的公司只是加盖公章。那么,关于签合同盖公章还是合同章?签订合同有哪些法律风险?为了帮助大家更好的了解相关法
合同的订立
人浏览
首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是要注意一个问题,劳动合同签订日期,这个很重要,最好写你补签的时间,而不要写你
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签字盖章的合同有效吗
没有签字盖章的合同有效吗
合同没有签字盖章一般无效,是未正式成立的合同,此时的合同尚未发生效力。但是如果有其他证据证明双方达成了合意,或者双方已经
合同法
人浏览
正规的劳动合同应该盖什么章
正规的劳动合同应该盖什么章
在我国的各行各业中,有着不同的公司企业来组成,而较为有规模的公司为了更好的经营,因此对于公司的印章都是有着不同的分类,来完成不同的合同签订。针对正规的劳动合同应
劳动法
人浏览
签劳动合同一般签几年
签劳动合同一般签几年
大家在求职中都会遇到一个很迷惑的问题,就是关于劳动合同的问题,通常我们劳动合同签订几年好像都是有劳动单位决定的,于是很多劳动者发出疑问:签劳动合同一般签几年?下
劳动法
人浏览
用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳社保都是违法行为,均需要承担相应的法律责任,劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动合同掉了可以补签吗
如果劳动合同掉了可以补签吗
如果劳动合同掉了,是可以要求补签的。由于劳动合同是由用人单位和劳动者各执一份的,因此双方可以协商补签劳动合同,或者直接复
合同法
人浏览
不签劳动合同不交保险
不签劳动合同不交保险
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规
劳动法
人浏览
签订劳动合同后没有给劳动者一份是不合法的,首先要先去找用人单位商量,如果协商不成那么就向劳动部门起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不签劳动合同属于违法,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签定劳动合同,可以主张双倍赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时向当地劳动监察大队举报。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:糖尿病并非职业病,公司员工的病情如果不影响其在该公司继续工作则不得以该理由任意辞退。如任意辞退,可以申请劳动仲裁或者起诉要求给付劳动赔偿金。如果双方协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
高考毕业生进厂打暑假工通常不会影响未来大学。但应合理安排时间,避免影响大学报到或准备。**分析说明**:根据我国教育法及相关政策,高考后打暑假工是学生的自主选择
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
可以申请仲裁争取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析:如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
公司强制安排休假一般是违反《劳动法》的。例如公司虽然可以根据生产、工作的具体情况来统筹安排休职工年假,但是也需要考虑职工本人的意愿,不能随意强制其休假。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你已经年满18周岁了,是一个合格的劳动者。签劳动合同不存在对你签劳动合同不存在对你有什么影响。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。时间的经过是一个客观事实,通过法律也改变不了。律也要尊重客观事实。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
具体什么情况可以描述一下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询