请问阴阳合同,自己吞钱不交税怎么处理

更新时间:2022-10-19 17:48:47人浏览
问题描述:
请问阴阳合同,自己吞钱不交税怎么处理
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李金辉律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-158-4003-3543
可以去税务部门举报偷税行为
2022-10-19 15:52:26
王强律师
服务地区-辽宁大连
你们可以向当地税务部门进行咨询。
2022-10-19 17:48:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被阴阳合同坑了怎么维权
被阴阳合同坑了怎么维权
1、为了保护国家、社会公共利益,恶意串通损害国家利益的合同无效,即全部无效。如果遇到这种情况,建议你通过法律途径确认合同
合同纠纷
次播放
因单位未按时支付工资,您有权提出辞职并要求经济补偿。根据《劳动合同法》相关规定,雇主应按时足额支付工资,否则您有权解除劳动合同并寻求经济赔偿。为确保您的权益,建
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被阴阳合同坑了怎么维权?
被阴阳合同坑了怎么维权?
被阴阳合同坑了可以采取下列办法进行维权:当事人可以依法申请有管辖权的法院认定该阴阳合同无效。合同被认定无效后,行为人应当想向受害人返还因合同行为所获得财产,如果
合同纠纷
人浏览
关于产假结束后是否要离职的咨询,首先依据《中华人民共和国劳动法》,劳动者有权决定自己的职业去向。若您决定辞职,产假结束后即可提交申请,需提前三十天书面通知单位,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院怎么处理阴阳合同
法院怎么处理阴阳合同
我们这里所讲的阴阳合同是以躲避税收为目的而签订合同合同,这在法律上是明令禁止的行为。那么,法院怎么处理阴阳合同?与合同公司签订阴阳合同怎样解决?为了帮助大家更好
合同的履行
人浏览
新产假的计算是根据不同情况来定的。对于正常生育,产假为98天;如果是难产,会增加15天;如果是多胞胎,每多一个婴儿增加15天;流产也有相应的假期。您需要根据自己
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民法典关于阴阳合同的规定是怎样的
民法典关于阴阳合同的规定是怎样的
阴阳合同在我国法律上主要是以逃避税收为目的而签订的,正常来说,我们签订合同一般是按照法定程序来订立的。那么,民法典关于阴阳合同的规定是怎样的?为了帮助大家更好的
合同的订立
人浏览
您好,店里要求扣1500工资半年后发放是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定,工资应按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。若不及时处理,劳动者可能面临经济损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于未全面履行的合同,确实可以行使解除权。这可以通过双方协商达成一致,或者满足法定条件如不可抗力等情况来实现。具体操作时,可能需要发出解除通知、详细协商解除条款
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
阴阳合同的效力怎么确定
阴阳合同的效力怎么确定
关于阴阳合同的效力,一般阳合同会被认定为无效,因为不是当事人真实的意思表示。阴合同的效力,则应根据实际情况和法律规定确定
合同纠纷
次播放
工资发放错误导致实际工作内容与合同约定不符时,劳动者有权根据《劳动合同法》的相关条款要求解除合同。为确保劳动者权益不受损害,如存在工资、职位等与实际情况不符的问
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被阴阳合同坑了怎么维权?
被阴阳合同坑了怎么维权?
被阴阳合同坑了可以采取下列办法进行维权:当事人可以依法申请有管辖权的法院认定该阴阳合同无效。合同被认定无效后,行为人应当
合同纠纷
人浏览
合同到期后公司不续签,作为员工你将有权获得经济补偿。具体步骤为:首先,确认你在公司的工作年限和月工资;然后,根据这些信息计算补偿金额,每工作一年应支付一个月工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司签阴阳合同怎么办
公司签阴阳合同怎么办
公司签阴阳合同,当事人或者利害关系人可以向法院请求确认合同无效。根据《民法典》第一百四十六条规定,行为人与相对人以虚假的
合同纠纷
次播放
按照法定流程主动辞职后,若符合条件,可取得经济补偿。要特别注意《劳动合同法》第三十八条所规定的具体情形。一旦用人单位拒绝支付补偿,可以选择劳动仲裁或诉讼途径来维
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
买房阴阳合同怎么解决
买房阴阳合同怎么解决
在交易房产的时候,有的当事人会被建议签订两份合同,一份办手续时用,一个是双方真实签订的买卖合同,以此可以少缴纳税费,但是这是一种违规行为,存在着相应的风险,那么
合同纠纷
人浏览
阴阳合同是什么?怎么认定阴阳合同
阴阳合同是什么?怎么认定阴阳合同
阴阳合一指的是合同当事人就一个事项签订两份合同,一份合同内容对内,一份合同对外。阴阳合同的目的很多是为了逃避有关部门的监管,更多关于阴阳合同是什么?怎么认定阴阳
合同纠纷
人浏览
在判断公司单方面解约劳动合同是否违法时,关键在于审查公司解约的依据是否符合《劳动合同法》的相关规定。根据《劳动合同法》第四十八条,若公司违反法律规定解除或终止劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
阴阳合同忽悠人 晒晒这些无良劳动合同
阴阳合同忽悠人 晒晒这些无良劳动合同
很多劳动纠纷缘于劳动合同存在问题。近日,南京鼓楼法律援助中心专门组织了律师,商讨对策。律师向记者提供了大量的“怪合同”,列举了几种典型的“坏合同”,这些合同都存
劳动合同知识
人浏览
公司搬迁应支付赔偿。操作:1.根据员工工作年限计算赔偿金;2.工资高于当地平均工资三倍的,按三倍支付,最长十二年;3.与员工协商确认赔偿金额及支付方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询