合同到期没有续签,已经十年了怎么办

更新时间:2022-10-23 22:29:46人浏览
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合同到期没有续签,已经十年了怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
盈科王雨昕团队律师 咨询我
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这种情况可以主张经济补偿1.合同约定了岗位,变更地址,可以主张相关的赔偿,2.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资的标准向劳动者支付补偿
2022-10-23 22:29:46
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
劳动合同到期如用人单位不续签,您可 主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。
2022-10-10 15:00:35
法律快车咨询顾问 咨询我
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劳动合同到期后十年未及时续签是无法索要双倍工资补偿的。根据《劳动仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。也就是说,未及时续签劳动合同,员工可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。但是时效性为一年,即未签订合同时间开始的一年内是可以索赔的。
2022-10-10 14:51:44
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