公司几个人住的宿舍,只装了一张床。这个房间是我的福利分房违法吗?

更新时间:2022-09-30 21:45:40人浏览
问题描述:
我在公司几个人住宿舍,只按了一张床。这个房间是我的福利分违法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐婕律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-153-2040-1482
你好,没有足够床建议联系公司处理
2022-09-30 21:45:40
史荣祖律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-135-0831-3190
先确定到底是宿舍还是福利分房。
2022-09-30 11:29:43
平台特邀律师 咨询我
已帮助156165人 · 响应时间 平均5分钟内
职工福利分房应该受法律保护,如果当事人已经取得单位福利房的产权,有房产证的,是受法律保护的。如果没有取得产权证,有产权争议的,那么只能找有关部门申请解决,但是不能提起诉讼解决。

法律依据:

《最高人民法院关于房地产案件受理问题的通知》第三条

凡不符合民事诉讼法、行政诉讼法有关起诉条件的属于历史遗贸的落实政策性质的房地产纠纷,因行政指令而调整划拨、机构撤并分合等引起的房地产纠纷,因单位内部建房、分房等而引起的占房、腾房等房地产纠纷,均不属于人民法院主管工作的范围,当事人为此而提起的诉讼,人民法院应依法不予受理或驳回起诉,可告知其找有关部门申请解决。
2022-09-30 10:01:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在单位外宿舍楼梯崴脚算工伤吗
在单位外宿舍楼梯崴脚算工伤吗
在单位外宿舍楼梯崴脚,是否算工伤需综合判断,需证明与工作直接相关。临时工受伤若存在劳动关系且因工作受伤,也可能算工伤。学习法律知识是维护权益的关键。
工伤认定范围
人浏览
需要办理审批手续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
双人间住三个人违法么
双人间住三个人违法么
双人间住三个人不违法,但是可能要求罚款。正规的宾馆每个床位需要登记身份证,每家宾馆对于房间接受入住人数的规定不同,建议直
房产纠纷
人浏览
一个人同时在两个单位上班违法吗
一个人同时在两个单位上班违法吗
一个人是可以同时在两个公司上班的。我国《劳动合同法》没有明确立法禁止不得同时与两个用人单位签订劳动合同。但劳动者同时与其
公司企业
人浏览
公司与公司解除合同应协商一致。若一方违反规定解除,可能面临合同约定的违约责任,造成损失须赔偿。依据《合同法》相关规定,双方应遵守合同条款,合法解除合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
房改中福利分房与实物分房有何区别?
房改中福利分房与实物分房有何区别?
细心的读者会发现,国务院的文件在提法上将过去经常沿用福利分房改成了停止实物分房,二者有何区别呢?建设部政策研究中心负责人认为,过去职工的工资相对较低,工资里的住
房产合同知识
人浏览
针对未签劳动合同但有打卡记录的情况,您确实可以提出投诉或采取法律行动。根据《劳动合同法》,雇主和劳动者应签订书面合同,未签则违法。您可以利用打卡记录等证明存在劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于双倍经济赔偿金成立的条件,主要是用人单位违法解除或终止劳动合同的情形。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,只有在单位存在违法行为时,才会按照双倍经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出租人能转租公房吗?如果将所租住的公房作为廉租房转租,需要经过单位同意吗?
出租人能转租公房吗?如果将所租住的公房作为廉租房转租,需要经过单位同意吗?
对于出租人租住的公房,如果取得拥有该公房所有权单位的同意,出租人就有权转租公房,且单位有权按照规定或者协议分享转租公房的利益。如果出租人将自己租住的公房作为廉租
廉租房动态
人浏览
针对未签订员工合同导致的解雇赔偿问题,根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位应向劳动者支付双倍工资作为赔偿。自用工之日起超过一个月未签订书面劳动合同的,法律风险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
贴士:睡房里的七大禁忌
贴士:睡房里的七大禁忌
1.镜子不宜正对着床睡房的任何一边若有镜子对照着,都是不利的。除可影响健康和夫妻感情外,更可影响财运、子嗣等。尤其是床尾的位置,更不可挂镜子。因为这块镜子就像一
房屋装修
人浏览
您已提前通知离职,老板不承认不影响离职效力。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,提前三十日书面通知即可解除劳动合同。如老板不配合办理离职手续,可通过申请仲裁、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
购买公有住房可以写几个产权人?
购买公有住房可以写几个产权人?
职工家庭购房时,可申请产权共有。共有人必须符合购买公有住房对象的规定。购买公有住房的对象为新分配住房的具有本市常住户口的职工和在住所地具有本市常住户口的公有住房
公房买卖
人浏览
关于解除合同后是否有补偿的问题,视具体情况而定。合同中若有明确的免责条款,则无法要求补偿。如因不可抗力因素解除合同,通常无需赔偿,但如未采取适当补救措施导致的损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
购买公有住房,产权人可以写几个,有何相关规定?
购买公有住房,产权人可以写几个,有何相关规定?
职工家庭购房时,可申请产权共有。共有人必须符合购买公有住房对象的规定。购买公有住房的对象为新分配住房的具有本市常住户口的职工和在住所地具有本市常住户口的公有住房
公房买卖
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
固定期限劳动合同到期时,通常合同会自行解除。按照《劳动合同法》的要求,雇主应提前一个月通知员工,并办理必要的解除手续,如开具解除证明、处理档案和社保转移等。未及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
未签合同的情况下,公司需支付双倍工资作为赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》,如果公司在用工一个月后仍未签订劳动合同,应支付劳动者双倍工资,最长支付期限为十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询