你好,7月份入职 到现在公司没给我交社保,自己交了,辞职还能要求补偿吗

更新时间:2022-10-16 18:19:58人浏览
问题描述:
你好,7月份入职 到现在公司没给我交社保,自己交了,辞职还能要求补偿吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
潘美玲律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8843-2515
你好,你有权要求公司给你交社保,是否是在试用期啊?
2022-10-16 18:19:58
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
您好 您这边可以要求补偿的
2022-09-19 14:58:43
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助145101人 · 响应时间 平均4分钟内
单位不交社保,一般是没有赔偿的,劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2022-09-17 20:20:46
郑斐戈律师
服务地区-浙江杭州
你好 可以要求公司进行补缴
2022-10-08 14:09:32
闻龙律师
服务地区-浙江杭州
社保是劳动者的基本社会保障,包括基本养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险,切实的保障劳动者的基本权益,用人单位应当依法严格的按照法律规定进行缴纳。为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务。用人单位应当积极、主动的履行用人单位的职责。
2022-09-19 15:09:30
阙彦清律师
服务地区-浙江杭州
你好可以要求支付经济补偿金
2022-09-18 07:53:12
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