干了四五天，老板不给马上结工资，要结工资的话，没有按照原来约定的工资发放，也没有签订劳动合同。
更新时间：2022-09-14 09:56:09人浏览
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干了四五天，老板不给马上结工资，要结工资的话，没有按照原来约定的工资发放，也没有签订劳动合同。
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重庆大鼎律所律师
盟
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您好，根据我国《劳动合同法》及证据的相关规定，员工每工作一天均应获得其约定的报酬，但在实践中，往往要看您的取证情况。一般来讲，金额不大，建议与用人单位协商，晓之以情，动之以理，并在沟通过程中，保留相关证据。
2022-09-14 00:47:42
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-09-13 20:19:12
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你好，可以要求结清工资，协商不成，申请劳动仲裁维权
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