事业单位试用期辞职需要付违约金吗?

更新时间:2022-09-13 13:12:26人浏览
问题描述:
事业单位试用期辞职需要付违约金吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
需要结合协议约定内容判断,正常情况下没 特殊约定不需要赔偿
2022-09-13 10:06:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助80482人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者在试用期内可以辞职,但是需要提前三天通知用人单位,此时是不需要向单位支付违约金的。但要是双方约定了技术培训或竞业禁止条款的话,那么就会根据情况要求劳动者支付一定的违约金。
2022-09-12 20:40:45
黄宝林律师
服务地区-福建厦门
你好,一般情况不需要支付违约金。
2022-09-13 13:12:26
王常青律师
服务地区-福建福州
那就要看单位有没有上岗培训费。建议不要违约
2022-09-13 07:04:03
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