公司不与员工签订劳动合同，但是要签区间服务协议，员工在工作时间中出了一切的的安全问题，该怎么办？
更新时间：2022-09-01 14:33:43人浏览
问题描述：
公司没有与员工签订劳动合同，但需要签订间隔服务协议。如果员工在工作时间出现任何安全问题，公司将不予理会，乙方将承担全部责任。我们该怎么办？
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公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资；公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其补缴；公司若违法解除劳动合同，将承担双倍的经济补偿金。可以通过劳动仲裁维护你的合法权益，也可以向当地的劳动监察大队投诉等方式。
2022-09-01 14:33:43
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