单方解除和协议解除劳动合同都有什么条件?

更新时间:2022-09-01 14:47:37人浏览
问题描述:
单方解除和协议解除劳动合同都有什么条件?
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
2022-08-26 15:06:46
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理 。
2022-08-26 15:09:05
尹瑞律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-158-1088-3681
您好,单方解除风险较高,协议解除风险较低,您的具体情况更适合那种还需要沟通
2022-08-26 16:04:40
韩翔律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-153-1345-1109
您现在有什么诉求,可以详细说一下情况,如有争议可委托律师介入处理。
2022-08-26 15:07:04
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可就按照签订协议内容处理即可
2022-08-26 17:17:31
刘翠元律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-155-1001-2820
主要看是否存在违法解除的情形
2022-08-26 15:34:35
信金国律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1169-5580
您好,请问现在具体是什么情况
2022-09-01 14:47:37
环赢律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-177-7785-1004
您好,需要看您的实际情况
2022-08-26 15:13:10
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助81687人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者单方解除劳动合同需要的条件如下:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;等等
2022-08-26 15:02:32
欧阳诚构律师
服务地区-北京北京
您好,需要结合具体情况为您分析
2022-08-26 21:30:07
张如宝律师
服务地区-北京北京
单方解除分为劳动者或者用人单位,协议解除是劳动者和用人单位协议一致解除
2022-08-26 15:13:54
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好!两者都一样,只是赔偿标准不一样
2022-08-26 15:12:45
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