本人与一家公司签定合同上班,并拿压金1万元,但是押金只退5千本人不同意合理吗?
更新时间:2022-08-19 15:50:18人浏览
问题描述:
我与一家公司签订了上班合同,并收取了1万元押金。我因病无法工作了20天。我要求辞职,但押金只有5000元。我不同意这是合理的吗?
2位律师解答
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用人单位招聘劳动者的时候,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,所以收取押金本身就是违约的,劳动者可以投诉用人单位。另外,如果劳动者要离职的,需要提前书面通知用人单位
2022-08-19 15:39:05
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您好,退还押金
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