请问我父亲在一个物业做保安八年,公司要裁员他,没有买社保,没有签劳动合同,也没有任何补偿
更新时间:2022-07-28 20:07:05人浏览
问题描述:
你好,请问我父亲在一个物业做保安八年,现在65岁了,公司要裁员他,没有买社保,没有签劳动合同,也没有任何补偿
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劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2022-07-27 18:41:34
服务地区-广东东莞
你好,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止,可以办理退休手续,不能要求经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。如需帮助可联系本律师。
2022-07-28 15:46:57
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