没有签劳动合同,然后公司以我不能加班这个理由想辞退我,请问这情况企业要付我多少工资?

更新时间:2022-11-12 22:34:34人浏览
问题描述:
你好,我在公司才做了7天,没有签劳动合同,然后公司以我不能加班这个理由想辞退我,现在还在试用期内,请问这情况企业要付我多少工资?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
你好!需结合双方劳动合同约定分析的。
2022-07-27 07:17:23
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助137893人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者在试用期被辞退,如果是全勤的,单位需要全额支付劳动者工作期间内应得的工资;如果有缺勤或者违纪被扣除工资等情形的,则单位只需要按劳动者实际应得的数额来支付即可。
2022-11-12 22:34:34
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助172716人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,按劳动合同约定处理
2022-07-27 06:53:41
吕锐律师
服务地区-广东东莞
你好,具体案件什么情况呢?c
2022-07-27 09:32:42
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,可以付给你7天工资。
2022-07-27 09:21:36
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