你好,女职工产假期间,有生育津贴,这个期间社保与公积金怎么交

更新时间:2022-07-26 15:00:11人浏览
问题描述:
你好,女职工产假期间,有生育津贴,这个期间社保与公积金怎么交
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
牛振平律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-138-5426-2713
您好,社保和公积金正常缴纳
2022-07-26 13:39:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助149296人 · 响应时间 平均4分钟内
孕妇生产后的产假期间将继续享受社保待遇,所以,产假期间的社会保险和公积金是正常缴纳的。产假期间的保险缴纳方式是单位缴纳部分按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分,个人部分由休产假女职工交给单位,由单位统一缴纳。产假期间的公积金按照用人单位和劳动者各自缴纳的比例进行缴纳即可
2022-07-26 13:37:29
类兴政律师
服务地区-山东济南
劳动关系没有解除的情况下,单位需要继续缴纳
2022-07-26 15:00:11
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
女职工产假期间 社保怎么缴纳
女职工产假期间 社保怎么缴纳
女职工产假期间的社保缴纳主要是依照上月度社保缴纳基数继续进行缴纳。女职工产假期间的工资计算则是按照单位上年度月平均工资发放的,生育保险的支付要看单位是否已经缴纳
妇女劳动权益
人浏览
产假期间社保个人部分是由个人缴费就由个人承担,由单位缴费的就由单位承担。若产假期间领取生育津贴的,则单位无钱扣除个人缴费的部分,这时劳动者应该把个人的部分交给单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工产假期间社保怎么缴纳,产假期间社保个人部分谁承担
女职工产假期间社保怎么缴纳,产假期间社保个人部分谁承担
女职工产假期间社保缴纳与以往的社保缴纳方式是一样的,都需要由用人单位按月向社保经办机构申报缴纳社保数额。产假期间产生的社保个人部分一般由个人承担。
妇女劳动权益
人浏览
女职工休产假期间的社保是和正常工作期间一样,是个人缴纳一部分,单位缴纳一部分。因为在产假期间也是正常的劳动合同期内,在劳动合同期内用人单位必须继续缴纳社保。《中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育津贴是单位给还是社保给
生育津贴是单位给还是社保给
生育津贴是由社保经办机构给的;如果用人单位为女职工参加了生育保险的,由社会保险机构发给生育津贴;如果未参加生育保险的,按
劳动纠纷
人浏览
您好,属于不合法的,可以社保局投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
休产假期间社保如何缴纳
休产假期间社保如何缴纳
在女职工休产假期间,用人单位按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分,个人部分由休产假女职工交给单位,单位统一缴纳。用人
劳动纠纷
人浏览
产假期间的社保费用,一般由用人单位和职工本人共同承担。一般由社保机构代收上交。职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周,难产的,增加产假2周,生育多
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育津贴生完孩子多久可以领
生育津贴生完孩子多久可以领
分娩后60天至180天之间可以申请领取生育津贴。劳动者可以向用人单位提出申请,由单位经办人持相关材料上报社保中心,在社保
劳动纠纷
人浏览
产假期间的社保费用,一般由用人单位和职工本人共同承担。一般由社保机构代收上交。职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周,难产的,增加产假2周,生育多
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育保险交多长时间可以报销
生育保险交多长时间可以报销
生育保险交一年以上的可以报销,正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构,按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准,支付给女
劳动纠纷
次播放
产假期间社保费用一般由用人单位和职工本人共同承担,按照在职期间比例缴存。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育津贴报销多久到账
生育津贴报销多久到账
大家对于生育津贴应该都很清楚,是国家对于职业妇女由于生育而需要离开工作岗位期间,给的生育现金补助。那么生育津贴什么时候申请?生育津贴要怎么算?生育津贴报销多久到
职工生育保险
人浏览
法律分析:员工产假期间的社保和公积金是需要按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分,不用单位全额承担的。一般来说,单位都是提前通知员工过来缴纳,或者让
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假期间怎样缴社保费?
产假期间怎样缴社保费?
问题:我是一名怀孕女职工,我的预产期在下个月。我想问,产假期间单位不再发产假工资,而是领取生育津贴,那么由于社保费都是单位在工资里扣除的,如果单位不给我发工资了
工时休假
人浏览
生育津贴最低能领多少
生育津贴最低能领多少
在实行生育保险社会统筹的地区,生育津贴的支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天。在没有开展生育
劳动纠纷
次播放
产假期间的社保由用人单位缴纳。根据《中华人社会保险法》规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。法律依据:《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
晚婚晚育有哪些生育津贴
晚婚晚育有哪些生育津贴
1、根据我们国家的这个人口与计划生育法第25条的规定,公民晚婚晚育可以适当的延长婚假、生育假的这个奖励,还有其他的一个福
婚姻家庭
次播放
产假期间社保个人部分是由个人缴费就由个人承担,由单位缴费的就由单位承担。若产假期间领取生育津贴的,则单位无钱扣除个人缴费的部分,这时劳动者应该把个人的部分交给单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询