试用期提前三天通知公司离职,公司不批准怎么办?

更新时间:2022-07-21 15:15:19人浏览
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试用期提前三天通知公司离职,公司不批准怎么办?
4位律师解答
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赵增强律师 咨询我
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劳动者有权利提出辞职,协商不成可以提出劳动仲裁
2022-07-21 15:15:19
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根据我国相关法律法规的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-07-19 13:26:28
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劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-07-19 13:26:12
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已帮助170149人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-07-19 13:25:40
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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
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在试用期内,劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
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