工伤定九级，工人要求解除劳务合同，公司需要赔偿一次性失业补助金吗
更新时间：2022-07-19 11:51:23人浏览
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工伤定九级，工人要求解除劳务合同，公司需要赔偿一次性失业补助金吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，工伤应当按公司流程办理工伤。工人自己要求解除劳动合同时，用人单位不用支付补偿金。失业补助金的规定可以到当地社保局咨询。
2022-07-19 09:10:38
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孙主任团队律师
盟
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工伤认定后，劳动合同期满终止或者职工提出解除劳动合同的，用人单位应按照工伤等级支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
2022-07-19 11:26:33
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工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
2022-07-19 09:00:51
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