被聘为中小学一级教师20年,工资一直是十级,怎么办?

更新时间:2022-07-15 01:34:38人浏览
问题描述:
我是一名教师,被聘为中小学一级教师20年,工资一直是十级,地方人社局和教委一直不进行职级晋升,怎么办???
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助63049人 · 响应时间 平均1分钟内
可以申请劳动仲裁
2022-07-15 01:34:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年军人工资待遇新标准是如何
2022年军人工资待遇新标准是如何
核心内容:从部队涨工资最新消息得知,军人工资待遇提高了。军队工资新标准执行之后,每年元旦、春节、五一、八一、十一五个节日,每次发放节日补助一千元。军人工资新标准
最低工资标准
人浏览
看工伤还是人身损害
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠教师工资怎么办
拖欠教师工资怎么办
教师工资被拖欠,如果是由于有关人员违反国家财政制度、财务制度,挪用国家用于教育的经费造成的,可以向上级机关投诉举报,由上
劳动法
人浏览
2021年四川省八级工伤赔偿标准
2021年四川省八级工伤赔偿标准
劳动者发生工伤可以请求工伤赔偿。有的四川人可能会疑惑,2021年四川省八级工伤赔偿标准?下面法律快车小编为你介绍2021年四川省八级工伤赔偿标准,希望能对你有所
劳动法
人浏览
拖欠教师工资怎么办
拖欠教师工资怎么办
拖欠工资,用人单位违反法律规定,超过用人单位与劳动者约定的支付工资的时间发放工资的行为。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当每月至少发放一次工资。那么
劳动法
人浏览
法律分析:退休金是退休人员的生活保障,工人退休金按照工龄进行发放。每工作一年100元,以此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金2000元,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤一级至四级怎么赔偿
工伤一级至四级怎么赔偿
一至四级工伤的赔偿标准:1、一次性伤残补助金,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月,三级伤残为23个月,四级
劳动法
人浏览
一级至四级工伤赔偿标准
一级至四级工伤赔偿标准
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
劳动法
人浏览
退休金发放标准如下:1、行政管理人员,省部级及以上1100元,厅局级700元,县处级460元,乡科级350元,科员及办事员260元;2、专业技术人员,教授及相当
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你的情况建议询问教育局。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
基本工资:办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
教师有权去找人事部门了解原因。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,公司只按百分之三十支付您离职后的工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
如果双方有约定,有证据证明2500元一个月工资,那就按照约定的工资履行就可以了。如果对方不履的话,可以向当地的劳动监察部门投诉反映,按照约定的工资履行就可以了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
不可以扣钱。根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者有权辞职,用人单位不得因劳动者辞职而克扣工资,否则违法。若克扣工资,劳动者可申请劳动仲裁。不及时处理可能导致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
不合法。根据《劳动法》第四十四条,端午节国家法定节假日,若厂里安排工作,应支付不低于工资的300%的工资报酬。若未支付加班费,则违法,劳动者可能因此遭受经济损失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议网上查询
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,对不发工资的,离职可以按协商拿工资,协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询