请问甲方与乙方之间不建立,劳动关系 雇佣关系 劳务派遣关系或类似关系,不适用劳动法,《劳动合同法》等
更新时间:2022-07-14 18:10:07人浏览
问题描述:
请问甲方与乙方之间不建立,劳动关系 雇佣关系 劳务派遣关系或类似关系,不对乙方承担劳务法上的义务,不适用劳动法,《劳动合同法》等,劳动规则。这个合同能生效吗
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在一般情况下,劳动合同自双方当事人签字或者盖章成立的同时也就生效了,双方之间形成了劳动法律关系,当事人应当全面适当履行合同。但是论劳动合同的效率按照国家规定或者当事人一方的要求需要鉴定的,在鉴定后劳动合同方可生效。劳动合同的鉴证,是指主管行政部门依法对劳动合同的内容进行审查,并对其合法性、真实性予以证明的一项行政监督、服务制度。通过有利于劳动合同的全面适当履行,减少和预防劳动争议的发生,保护双方的合法权益,稳定劳动关系。劳动合同的鉴证由合同签订地或履行地的主管行政部门具体办理。
2022-07-14 17:58:47
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