一员工无故自动离职，履职期间没有签过合同，近日收到通知，要求赔偿11个月工资，该怎么处理？
更新时间：2022-07-15 07:06:52人浏览
问题描述：
我是一家公司。无任何理由自愿辞职的员工。在履行职责期间，他没有签订合同，履行了一年多的职责。最近，他收到了XX委员会的通知。他起诉我们公司，要求赔偿11个月的工资。应该怎么做？
6位律师解答
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