我现在在当地的森林消防。每天24小时在职假期没有休息。连续上了一个多月的班,合法吗,可以劳动仲裁吗

更新时间:2022-07-10 13:56:22人浏览
问题描述:
你好,我现在在当地的森林消防。是两年一签合同制的。每天24小时在职假期没有休息。现在我们干一休二,单位现在不让我休息,连续上了一个多月的班,合法吗,可以劳动仲裁吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助186662人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2022-07-10 10:44:10
王强律师
服务地区-辽宁大连
向当地社会保障部门进行咨询。
2022-07-10 13:56:22
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
可以申请劳动争议仲裁。
2022-07-10 11:34:38
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