公司扣了五险一金的个人部分，但是未帮我缴纳，已过去三年，但是不归还，怎么办？
更新时间：2022-07-09 06:07:05人浏览
问题描述：
公司扣了五险一金的个人部分，但是未帮我缴纳，已过去三年，但是不归还，怎么办？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助176497人 · 响应时间 平均2分钟内
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
2022-07-09 06:07:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
三险一金是指哪三险一金
民事权利
人浏览
社保缴费比例，以3000元社保基数为例(因为各地的标准不同，所以这一数值也会有不同)：1.养老保险：公司缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元；2.失业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道，社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保，这就有可能属于违法行为，将会受到相应的处罚。那么，关于公司的法人社保，公司是否可以停缴呢？
法人
人浏览
你好，单位是有义务为员工买社保的，没有买社保的话有给社保补贴吗？没有的话可以要求单位进行补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人是否需要交纳五险一金
有了稳定的工作后，一般在单位上班的个人都会购买五险一金，这是作为一个劳动者的基本待遇，只要是在职期间都会缴纳五险一金，否则就是违法的，那么法人是否需要交纳五险一
法人
人浏览
单位扣了五险一金而不缴纳的主要原因有三点，一是用人单位节约成本，二是相关法律制度不完善，三是员工自身的问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金可以报交通事故吗
在我们日常工作中，想必大部分单位都会给员工交五险一金，这是法律明文规定的，五险一金的具体内容想必大家都知道，其中包括五种险种和一金。那么五险一金可以报交通事故吗
机动车交通事故责任
人浏览
你好，可以要求补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险，公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的，只能凭本人身份证到社保中心去查询。1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没交社保可以投标吗
招标单位发布招标的，一般需要竞标公司拥有一定的资质和条件，不满足条件的是没有资格参与竞标的，自然也就不能获得收益。公司招标条件不同要求也不一样，那么，公司没交社
买卖合同
人浏览
如果无法协商，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人如何缴纳五险一金
大家在入职一家公司之后，公司是会给大家缴纳五险的，有些公司还会缴纳公积金，也就是我们说的五险一金，但是如果是自由职业者，就需要自己去缴纳了，那么个人如何缴纳五险
社会保险
人浏览
向当地社保主管部门了解确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，单位为员工缴纳社保属于法律强制性规定，追缴社保是可以的，不成可以申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于未签劳动合同，无故辞退的有关法规：按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定，用人单位用工满一个月未签合同的，应当从用工满一个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以单位未缴纳社保为由离职，要求支付经济补偿金、要求补缴社保或补偿现金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
