酒店以过失单为由开除员工,这样违反劳动法吗

更新时间:2022-07-01 16:16:39人浏览
问题描述:
酒店以过失单为由开除员工,这样违反劳动法吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好,请问具体是什么原因辞退你呢?没有正当理由的是可以进行劳动仲裁的,有没有劳动合同呢?可以跟我说说,我会尽可能帮助你。
2022-07-01 16:16:39
史鹏律师 咨询我
服务地区-湖北十堰·电话-139-7245-9275
你好,用人单位对于解雇事由,要承担举证责任,如果违法解除,要支付双倍赔偿金。
2022-07-01 09:40:02
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助80997人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可申请劳动仲裁
2022-07-01 08:15:49
刘波律师
服务地区-湖北武汉
你好,违法,建议你可以起诉或者报警。
2022-07-01 15:34:22
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,普通过失开除,违反劳动法。
2022-07-01 10:15:27
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