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赵绍虎律师
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根据工伤保险条例的规定，停工留薪期一般到劳动能力鉴定止。如果时间过长的，一般不超过12个月，如果申请对停工留薪期进行评估确定，可以再延长但不超过12个月。
2022-07-07 19:36:47
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依据《工伤保险条例》的规定，停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付等等
2022-07-01 07:57:48
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