我想知道深圳劳动法具体每个小时多少钱

更新时间:2022-07-03 18:05:41人浏览
问题描述:
我想知道深圳劳动法具体每个小时多少钱
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
夏敏律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2464-0903
你好,费用需要根据你的工作量定的
2022-06-30 20:46:53
广东天磊律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-177-2474-1392
您好,你这边是属于什么争议呢?
2022-07-03 18:05:41
平台特邀律师 咨询我
已帮助59823人 · 响应时间 平均3分钟内
据你正常上班的时间标准工资进行计算
2022-06-30 18:12:27
石先武律师
服务地区-广东深圳
最低工资标准是2360元每个月。
2022-06-30 22:58:22
张红红律师
服务地区-广东深圳
您好!每个人的工资标准不同,小时工资自然也会有所不同。
2022-06-30 21:48:19
孙卫萍律师
服务地区-广东深圳
小时工资是要结合你的工资计算
2022-06-30 19:32:43
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
深圳劳动法底薪是多少
深圳劳动法底薪是多少
深圳市2023年全日制职工最低工资标准是2360元/月,非全日制职工小时最低工资标准为22.2元/小时。国家实行最低工资
讨薪
人浏览
根据当地的劳动标准工资来定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定一日连续工作多少小时
劳动法规定一日连续工作多少小时
劳动法规定一日连续工作的时间是八小时以内。但是如果为了生产经营的需要,可以与劳动者协商延长工作时间,但是延长的工作时间不
劳动纠纷
人浏览
深圳的最低底薪是2200块钱h
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
国家劳动法规定工作时间多长
国家劳动法规定工作时间多长
《劳动法》规定的工作时间:劳动者每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过44小时。用人单位由于生产经营需要经与工会和劳动
劳动纠纷
人浏览
现在深圳市的底薪是2360元
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同制度法律是如何规定的
合同制度法律是如何规定的
在如今的社会生活当中,合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。那么合同制度法律是如何规定的?对于大家提出来的这个疑
合同通则一般规定
人浏览
要看具体案情才能答复你
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,现在的东莞劳动法标准底薪是1510元r
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定每个月工作几天
劳动法规定每个月工作几天
《劳动合同法》没有明确规定每个月要上多少天班,但是明确规定每日工作时长不得超过多少小时,每周不得超过多少小时,还规定了基本的福利待遇等,那么劳动法规定每个月工作
工时休假
人浏览
你好,每个月工资有多少,买了社保吗。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
合同法规定每周工作多少小时
合同法规定每周工作多少小时
《劳动合同法》没有明确规定每个月要上多少天班,但是明确规定每日工作时长不得超过多少小时,每周不得超过多少小时,还规定了基本的福利待遇等,那么合同法规定每周工作多
工时休假
人浏览
您好,这是不合理的,工资应当据实支付的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定一周工作不超过多少天
劳动法规定一周工作不超过多少天
《劳动合同法》没有明确规定每个月要上多少天班,但是明确规定每日工作时长不得超过多少小时,每周不得超过多少小时,还规定了基本的福利待遇等,那么劳动法规定一周工作不
工时休假
人浏览
你好,不合法,可以申请劳动仲裁,请问有没有签劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法关于加班有哪些规定
劳动法关于加班有哪些规定
劳动法关于加班的规定有:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳
劳动纠纷
次播放
劳动法加班时间具体内容是怎样的
劳动法加班时间具体内容是怎样的
劳动法加班时间具体内容如下:1、由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间;2、一般每日不得超过一小时;3
劳动纠纷
次播放
要看具体案情才能答复你
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法是如何规定的工时休假制度
劳动法是如何规定的工时休假制度
工时休假对于劳动者来说都是会有接触的,而且这个也是权益中一个重要的内容,对于工时休假是怎样的,在劳动法中也有相关的规定,因此在我们日常生活中都是应该遵守这样的相
工时休假
人浏览
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询