工人下班宿舍洗完澡猝死,抢救1.5小时无效死亡,说是心脏有问题

更新时间:2022-06-29 10:22:38人浏览
问题描述:
工人下班宿舍洗完澡猝死,抢救1.5小时无效死亡,说是心脏有问题
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周燕君律师 咨询我
服务地区-浙江宁波·电话-137-7708-8164
您好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决!
2022-06-29 08:02:33
胡水清律师 咨询我
服务地区-浙江金华·电话-139-5790-8326
上班时间上班地点因为工作死亡的可以认定为工亡。洗澡猝死一般不是工伤。可以要求工厂给予适当人道主义补偿,金额有限
2022-06-29 09:00:23
洪静律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-173-0186-1583
您好,工人之前是否有心脏病病史,有待后续查明
2022-06-29 06:56:22
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,抢救1.5小时无效死亡,可以视同工伤。
2022-06-29 10:22:38
侯玉平律师
服务地区-浙江宁波
如果宿舍在厂区,可以构成工伤
2022-06-29 07:54:53
马彩霞律师
服务地区-浙江宁波
你好,可以跟公司申请工伤
2022-06-29 07:22:09
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江宁波
您好,可以是视为工亡的
2022-06-29 06:59:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何认定交通事故死亡
如何认定交通事故死亡
汽车的普及方便了出行,但是每年因为交通事故造成的死亡率也在上升,不过因为交通事故发生的时候,不一定能马上造成死亡,所以死亡也是要确认的。所以,如何认定交通事故死
机动车交通事故责任
人浏览
一、工作时间突发脑溢血死亡算工伤吗1、工作时间突发脑溢血死亡不算工伤。脑溢血属于疾病,不能认定工伤。突发疾病认定工伤的情形只有一种。可以由用人单位申请,如果用人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工人下班后死亡赔偿金归谁
工人下班后死亡赔偿金归谁
如果工人在下班后发生工伤事故死亡,经认定为工亡的,由工伤保险基金向其近亲属支付以下死亡赔偿金:丧葬补助金为6个月的统筹地
劳动法
人浏览
职工连续加班一个月猝死怎么赔偿
职工连续加班一个月猝死怎么赔偿
当前,劳动者猝死的案例屡见报道,且呈增多趋势。那么职工连续加班一个月猝死怎么赔偿?接下来法律快车小编就为大家整理了这方面的知识,希望对大家有所帮助。
劳动法
人浏览
员工突发疾病死亡赔偿
员工突发疾病死亡赔偿
劳动者突发疾病死亡,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力
劳动法
人浏览
你好,工作时间48小时死亡的可以申请工伤认定
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班回家出车祸算工伤吗
员工下班回家出车祸算工伤吗
员工下班回家出车祸,车祸中员工不承担主要责任的算工伤。《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)
劳动法
次播放
抢救超48小时算不算工伤
抢救超48小时算不算工伤
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企
劳动法
人浏览
可以申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在工作中受到伤害的,可以分以下几种情况:1.劳务关系,就是动者与雇佣人(单位)没有签订劳动合同,或者签订的是雇佣关系的合同等,雇工在从事雇佣劳动中受伤的,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工地看门老人突发脑溢血需要赔钱。根据《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种估计不得行哈 工伤
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
要是非工作期间的话不算。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
自己加班发生交通事故属于工伤。只要在上下班途中收到交通事故,且员工本人不负主要责任或只负次要、同等责任,那么都属于工伤范畴。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
一、一般十级伤残赔偿标准是什么呢1、一般十级伤残赔偿标准是:(1)10级伤残一次性伤残补助金为,7个月的本人工资;(2)而一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
工伤认定申请可以撤回,但需在行政部门决定前。若决定有误,可申请复议或起诉撤销。依据《工伤保险条例》第五十五条,对工伤认定结论不服的,可依法申请行政复议或提起行政
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
你好,要看合同约定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
污蔑罪怎么赔偿
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节;侵权人的获利情况等因素相关。因诽谤行为引起的民事赔偿责任,
损害赔偿
人浏览
轻微TFCC尺侧缘变性磨损是否能评上工伤,需以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准。根据《工伤保险条例》,如果对初次鉴定结论不服,可在规定时间内申请再次鉴定。若不及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非正式工手指甲盖压掉属于工伤。根据《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到伤害应认定为工伤。若不及时处理,可能影响工伤认定和赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,非正式工手指甲盖压掉算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条,工作时间和场所内因工作受到伤害应认定为工伤。若不及时处理,可能影响工伤认定和赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非正式工若在工作中指甲盖被压掉,这属于工伤范畴。依据《工伤保险条例》第十四条,工作时间和工作场所内因工作原因受到的事故伤害应认定为工伤。如不及时处理,可能影响工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询