如果工作岗位太累,工作时间过长,每天工作最少12个小时,而且公司强制性加班,但是签了两个月合同
更新时间:2022-06-27 17:20:02人浏览
问题描述:
您好,我想问一下,如果工作岗位太累,工作时间过长,每天工作最少12个小时,我接受不了身体也承受不住,而且公司强制性加班,并且不让请假,但是签了两个月合同,这种情况下,我辞工要付
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![丘敏律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20200326091742ujxzicnbkffx235_110wh110.jpg)
服务地区-广东东莞
你好,违法加班可以向劳动局反映问题。根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如需帮助可联系本律师。
2022-06-27 17:20:02
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