用人单位收取押金 现已离职 被告知押金无法退还 这可以申请劳动仲裁吗

更新时间:2022-06-23 17:20:45人浏览
问题描述:
用人单位收取押金 现已离职 被告知押金无法退还 这可以申请劳动仲裁吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,原则上用人单位不得以任何理由向劳动者收取押金等任何费用,如用人单位行为违法,您可委托律师劳动仲裁或提起相关诉讼,建议您详述案情。
2022-06-23 16:45:15
北京在悦律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1380-0717
您好,像您说的这样单位是做的不对,可以申请劳动仲裁要求退还。
2022-06-23 17:20:45
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,您可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
2022-06-23 16:45:58
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可按照退还内容确定
2022-06-23 16:47:29
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助106972人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
2022-06-23 16:31:00
范艳贝律师
服务地区-北京北京
可以保留相关证据去进行劳动仲裁
2022-06-23 17:13:22
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