您好,犯了错误,如果公司给与书面警告处分,可否不签?如果不签公司可以合法解除劳动关系吗?

更新时间:2022-06-23 08:52:25人浏览
问题描述:
您好,犯了错误,如果公司给与书面警告处分,可否不签?如果不签公司可以合法解除劳动关系吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师 咨询我
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要根据公司的相关制度判断。
2022-06-23 08:52:25
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2022-06-22 21:25:24
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