试用期6个月，还有半个月就试用期满了，人事找我谈过话，有被辞退的风险，我该怎么办
更新时间：2022-06-21 16:25:39人浏览
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试用期6个月，还有半个月就试用期满了，人事找我谈过话，有被辞退的风险，我该怎么办
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您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的可以 补缴，建议委托律师办理
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如果是员工在试用期内符合用人单位的录取条件，而被无故辞退的，劳动者可以依据《劳动合同法》的相关规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行
2022-06-21 16:16:58
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