15位律师解答
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毛金鹏律师
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你好，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
2022-06-20 10:35:21
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姚厅律师
盟
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
是否已经超过退休年龄？如果没有，公司应当支付经济补偿金，标准是工作一年给一个月工资。
2022-06-19 21:05:53
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单位不交社保应当给予劳动者经济补偿。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。单位不缴社保的赔偿标准为：首先公司需要对所欠的社保费用进行补缴，劳动者可以主张经济补偿金，用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限来支付，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金，如果是六个月以上不满一年的，那么按一年计算，如果是不满六个月的，那么向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-06-19 03:06:22
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您好，可以申请劳动仲裁的
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可以就具体情况而定
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