您好,我们是物业单位,保安人员有吸毒史,能不能辞退

更新时间:2022-06-17 15:55:25人浏览
问题描述:
您好,我们是物业单位,保安人员有吸毒史,能不能辞退
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助57730人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,之前有没有与单位签订劳动合同呢?劳动合同上面有没有进行约定呢?单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法
2022-06-17 15:33:18
兰州率诚团队律师
服务地区-甘肃兰州
你好,在证据材料充分、主体明确的情况下,建议报警处理。以双方签订的协议为主。
2022-06-17 15:55:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
有吸毒案底可以考驾照吗
有吸毒案底可以考驾照吗
持续吸毒能使人上瘾,严重影响人体健康。中国和世界上许多国家都已立法形式严禁这一行为。那么有吸毒案底可以考驾照吗?接下来法律快车小编就为大家整理了这方面的知识,希
刑法
人浏览
事业单位人员被判刑后不一定都开除公职,要看具体情况。缓刑期间的可以不开除,如果是长期服刑,就要解除关系了
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
吸毒案底能消除吗
吸毒案底能消除吗
吸毒案底不能消除。根据国家档案管理的相关规定,包括吸毒行为、犯罪行为等记录都将被永久保存。吸毒案底虽然无法消除但是符合条
刑事辩护
次播放
有吸毒前科的人多少年取消案底
有吸毒前科的人多少年取消案底
一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度,在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录,而该犯罪档案一般存放至公安部门与相关国家机关。那么有
刑法
人浏览
吸毒有案底吗
吸毒有案底吗
公安机关可以对涉嫌吸毒的人员进行必要的检测,被检测人员应当予以配合;对拒绝接受检测的,经县级以上人民政府公安机关或者其派出机构负责人批准,可以强制检测。公安机关
刑法
人浏览
你好,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
吸毒史三年能自动消除吗
吸毒史三年能自动消除吗
三年的吸毒史并不会自动消除。毒史是终生消除不掉的。对于吸毒人员,可以采取自行戒毒、社区戒毒或者是强制戒毒的方式戒掉毒瘾。
刑事辩护
人浏览
劳动者被劳动教养单位能辞退吗?
劳动者被劳动教养单位能辞退吗?
劳动者被劳动教养的,用人单位可以依据被劳动教养的事实解除与该劳动者的劳动合同。特别声明:此文版权归法律界网站所有,转载请注明来源于法律界网站!
劳动关系争议
人浏览
若有前科的人在签订劳动合同时故意隐瞒犯有刑事前科的事实的,用人单位可“因对方欺诈而导致签订的劳动合同无效”而单方解除,辞退该员工。《刑法》规定,依法受过刑事处罚
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,对于职工退休的福利待遇问题,这个没有统一的规定,建议直接咨询单位,协商解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第四十二条的规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不能随意与女职工解除劳动合同。但如果劳动者严重违反劳动纪律,用人单位可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1,有以下情形,公司解除是合法的,不用赔偿。1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
您好,用人单位可以予以辞退的!
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,用人单位可以辞退的!
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
一、幼儿园无故辞退老师怎么补偿1、幼儿园无故辞退老师的补偿如下:(1)依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;(2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人原因主动辞职的,单位不需要支付经济补偿金。只有被单位辞退或者劳动合同到期单位不再续签的,才支付经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于单位辞退的赔偿问题,如果合法辞退,单位应按照员工每工作满一年支付一个月工资的标准进行补偿。若违法辞退,则要支付双倍的经济补偿金。请务必注意,不按照法规支付补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
会被开除。有编制的教师严重违反学校的纪律或者国家的法律则会被解聘。 有编制的教师被解聘,如果不服的,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请工作调动,调动到其
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!如果违法辞退可以 要求赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!一般未签合同可以要求双倍工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞退主要是单位觉得员工不适合岗位或员工在岗期间犯了无法弥补的错误导致公司损失而进行的解聘。开除则主要是员工在岗期间给公司造成过失性损失而导致的终止劳动关系。这些
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!看你们工资构成是如何约定的?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询