你好,公司末尾淘汰辞退员工,给赔偿,但威胁离职证明会写不好的东西怎么办。

更新时间:2022-06-15 10:38:31人浏览
问题描述:
你好,公司末尾淘汰辞退员工,给赔偿,但威胁离职证明会写不好的东西怎么办。
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邵嘉澍律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-155-2901-8018
末位淘汰是违法的,应该给赔偿。可以找我帮你维权
2022-06-14 09:55:22
陕西恒邦律所律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-181-0924-0207
你还,给的赔偿在合理范围内吗?
2022-06-14 15:17:53
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
辞退,支付经济补偿金。必须滴
2022-06-14 11:24:13
刘恒律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-177-9243-6591
你好工作了多久了有合同吗
2022-06-15 10:38:31
平台特邀律师 咨询我
已帮助137681人 · 响应时间 平均1分钟内
今天就公司无故辞退员工的相关法律问题,作简要的分析如下:公司无故辞退员工,在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定,如果用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿金标准的双倍,向劳动者支付赔偿金
2022-06-14 01:18:15
华战勇律师
服务地区-陕西西安
员工应当拒绝威胁,直接向人社局劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁维权。
2022-06-14 10:35:17
捷诉律师团队律师
服务地区-陕西西安
你好,现在是什么情况?给多少赔偿?
2022-06-14 10:33:16
张晓燕律师
服务地区-陕西西安
非法辞退,劳动者可以要求用人单位进行经济赔偿。
2022-06-14 10:33:07
杜凯律师
服务地区-陕西西安
必须给经济补偿金,要看具体内容
2022-06-14 08:22:49
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