14位律师解答
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胡萍律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
单位不得随意解除你的劳动合同,不得降低你的工资,也不可以安排你调岗至有职业危害或者劳动强度大的岗位。建议保留好证据先。
2022-06-07 09:12:27
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劳动纠纷律师团队
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当劳动者遭遇公司强迫辞职时,劳动者可以保留好相关的证据,以用人单位存在暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫其劳动,而被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金
2022-06-06 23:31:03
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可以申请仲裁解决
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