2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助163072人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上公司的规章制度,必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为劳动者所了解的
2022-06-02 10:06:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,您这边可以找劳动局处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物业公司没有罚款的权力的,罚款是行政权力范畴,物业公司仅仅是一个企业法人
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
罚款的原因是什么?怎么个罚法?有法律依据吗?如果有纠纷可以联系劳动局解决
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况可以去申请仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国有企业员工可以当法人吗
在我国,因为职业的性质不同,需要注意的事情也有很大的不同,如果我们是一个私营企业的员工,我们私下是可以进行盈利性活动的;而作为公务员,法律是禁止从事营利性活动的
法人
人浏览
企业有权对员工罚款,但是应当有合法根据,必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,公司的规章制度必须是依法制定并经过相关的公示
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国企物资拍卖给员工是否违法
与普通企业的拍卖不同,国有企业的资产进行拍卖的,是一定要先做好评估的,评估之后才能进行拍卖。国有企业的拍卖主要用于资不抵债的企业撤销法人资格以及取消经营等。国企
买卖合同
人浏览
您说的具体什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司转型需要与员工签订合同吗
我们说的公司转型一般是指公司的结构性转型。对于一家企业来说,转型是一个极具有挑战性的任务,因为并不是所有的转型都能成功。那么公司转型后是否还需要与员工重新签订劳
合同的订立
人浏览
公司对员工罚款合法吗
我们平时在工作中,往往会有惩罚和奖励的制度,往往员工在做的不好的时候,就会面临一些罚款等处罚,对于劳动者来说当然是很不愿意的,这种行为是否合法呢,接下来就由法律
公司治理
人浏览
你好,这种情况建议起诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询