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用人单位没给员工办理离职手续,会存在单位没有给予员工办理离职证明的情况,在员工进入其他单位时可能会由影响。如果是员工申请辞职,满足时间期限而单位没有办理,那么单位是属于违法行为,员工是可以以此向劳动部门投诉给单位带来麻烦的
2022-06-02 01:35:19
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你好,可以申请劳动仲裁
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用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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你好,可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。
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你好,建议按流程走,不能不发工资。具体问题可以详细与我联系,我们会给你最专业的解答,会为你维护最大的合法权益!
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您好您可以主张劳动仲裁
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