试用期内没签合同，急辞工要扣百分之20的工资，他说公司规定的，我应该怎么办
更新时间：2022-05-25 08:23:59人浏览
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建立劳动关系应当签订劳动合同，并且应当及时足额发放工资。未签订劳动合同而辞职时老板又不支付工资的，有以下几种解决途径：和老板协商解决；当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资
2022-05-25 08:23:59
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