但不给N+1补偿，请问公司这么做是否合理，我们能否拿到N+1的赔偿
更新时间：2022-05-24 09:03:37人浏览
问题描述：
公司以未完成业绩为由关闭分公司，辞退分公司员工，但不给N+1补偿，只给N，原因是我们未完成业绩不符合N+1条件，且没有提前30天书面通知过，请问公司这么做是否合理，我们能否拿到N+1的赔偿
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，具体赔偿标准如下：根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-05-24 00:05:39
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