你好,我想问一下,我跟老板说了,离职老板同意了,他是不是还是要按时支付我的工资

更新时间:2022-05-19 16:56:22人浏览
问题描述:
你好,我想问一下,我跟老板说了,离职老板同意了,他是不是还是要按时支付我的工资
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
四川烨律事务所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-185-8158-1888
是需要按时支付的,不支付的可以申请劳动仲裁
2022-05-19 16:56:22
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助50218人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,工资应该按时足额发放,如果对方不给工资,您可以申请仲裁要回工资。
2022-05-19 16:52:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职老板不给我工资
辞职老板不给我工资
辞职老板不给工资的处理办法是:劳动者可以向当地劳动行政部门投诉,劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。可以向仲裁委
劳动纠纷
人浏览
你好,与公司协商
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
负责人同意让我辞职但不给我发工资怎么办
负责人同意让我辞职但不给我发工资怎么办
如果负责人同意让员工辞职但不发工资,可以通过下列办法讨要:与用人单位协商;向当地的劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;
劳动纠纷
人浏览
你好,拖欠工资可以仲裁,不解除劳动合同后也可以去的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职当天可以结清工资吗
离职当天可以结清工资吗
劳动者离职的当天可以结清工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约
劳动纠纷
人浏览
工厂辞职工资怎么结算
工厂辞职工资怎么结算
工厂辞职工资的结算应当依照合同所签订的条款。单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以
劳动纠纷
人浏览
辞职后,如拖欠工资,可向劳动监察大队投诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者离职后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资可以随时离职要老板签字吗
拖欠工资可以随时离职要老板签字吗
拖欠工资也需要提前一个月辞职,但不需要老板签字同意。此外,由于是用人单位拖欠工资导致的离职,在劳动者依法解除劳动合同之后
工伤赔偿
人浏览
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职可以要求马上结清工资吗
辞职可以要求马上结清工资吗
辞职可以要求马上结清工资,但是并不能马上就会结工资,需要给予一定的期限。法律规定,劳动合同结合粗的十五日内,用人单位需要
工伤赔偿
人浏览
解除劳动关系后如果存在扣工资的情况,可以去劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后被拖欠工资,如何让老板掏钱给你?
辞职后被拖欠工资,如何让老板掏钱给你?
有单位是这样的,劳动者与用人单位解除劳动合同,办理了离职手续,说好三天之内把工资发到对方的工资卡上,但是为什么过了三天工资卡里的金额没有任何的动静。打电话找找单
工资
人浏览
你好!提前30天书面辞职到期可以离职,协商不成向劳动局投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠薪,老板跑路!工资找谁要?
公司欠薪,老板跑路!工资找谁要?
临近年底,劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利,但是有部分劳动者却被公司拖欠工资,甚至公司法人找不到,这个时候,劳动者该怎么要回工资?往下看:1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
劳动者突然离职,工资还要结算吗
劳动者突然离职,工资还要结算吗
劳动者与用人单位签订劳动合同之后,劳动者突然离职了,公司怎么应对这种情况?劳动者突然离职了,公司是否还需要算工资给离职的劳动者?就上述问题,法律快车小编为您一一
解除劳动合同
人浏览
1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同辞职随时离职
没签合同辞职随时离职
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,即可以随时离职,而不需要提前30天通知用人单位。
劳动纠纷
次播放
你好,到当地劳动监察部门投诉讨薪。当然,可以找工资条、工卡、打卡记录等证明,没合同也没关系的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询