公司强迫员工休月休假算不算违法

更新时间:2022-05-19 16:34:23人浏览
问题描述:
公司强迫员工休月休假算不算违法
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
在一定程度上是违法的,因为公司放假应考虑职工本人的意愿,但是若用人单位强制放年休假之后在一个月内发放正常工资,
2022-05-19 15:54:09
北京在悦律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1380-0717
您好,让员工休假不犯法。
2022-05-19 16:01:21
平台特邀律师 咨询我
已帮助83209人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,按照劳动合同的约定和规章制度处理
2022-05-19 15:47:15
张维卿律师
服务地区-广东深圳
如果是正常休假那就不算违法
2022-05-19 16:34:23
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