7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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钱志强律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-7606-2451
您好！您是可以申请劳动仲裁或者向劳动监察大队进行投诉的，请问是出于什么原因一直未发工资呢？目前是拖欠了您多少工资呢？之前有签署过相关的劳动合同吗？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
2022-05-10 11:05:37
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查琪琦律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
你好，请问具体欠了多少工资？拖了多久了？具体情况还要细聊，你可以与我联系，我会尽力帮助你。
2022-05-10 16:28:39
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已帮助130334人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-05-09 22:17:20
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你好，可以申请劳动仲裁
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您好，对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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单位拖欠工资，没有合同的话，也是可以讨要工资的，找对方协商一致的话就可以。
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你好，建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条，拖欠工资有时效，需要注意。
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你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。
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如不给付就到劳动监查部门投诉举报，还不行，就提起劳动仲裁。还无法解决的话就只能走法律途径的。
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