您好，我想咨询一下。工作过了试用期半个月，然后有病住院了，出院后单位劝员工辞职。应当有补偿金吗？
更新时间：2022-07-01 14:57:32人浏览
问题描述：
您好，我想咨询一下。工作过了试用期半个月，然后有病住院了，出院后单位劝员工辞职。应当有补偿金吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
您好，可以要求赔偿。在合理的医疗期内，单位辞退员工属于违法，经济补偿金：工作满1年补偿1个月工资，不满6个月补偿半个月工资，满6个月不满1年补偿1个月工资。2
2022-07-01 14:57:32
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