月薪4200,月休两天,实际上班23天,休息一天半,该算多少工资?
更新时间:2022-04-30 13:32:48人浏览
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月薪4200,月休两天,实际上班23天,休息一天半,该算多少工资?
1位律师解答
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您好,请问您目前是遇到什么纠纷?工作、休息时间合法就是可以的
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建议与你们公司财务核算。工资涉及到很多的项目
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你好,按照月工资计算每日数额
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员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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不合理的,可以去举报的啊
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你好!这个是可以去核实的 的
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