劳动合同到期,公司未及时与我续签劳动合同,需要准备哪些材料?仲裁机构

更新时间:2022-11-20 23:58:51人浏览
问题描述:
劳动合同到期,公司未及时与我续签劳动合同,到期两个月后才和员工说续签合同,但员工拒绝,离职后公司若不发最后一个月的薪资或不发绩效奖金,只发基本工资,这种情况去申请劳动仲裁,需要准备哪些材料?若员工提出公司需要支付员工在职期间双倍工资的诉求,仲裁机构是否会支持?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同到期后未及时续签还在岗位的,属于合同到期后双方并未续签也未解除的雇佣关系,但是员工继续留在单位工作,如果超过一个月,用人单位是需要向劳动者支付双倍工资的。
2022-11-20 23:58:51
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你好,可以向劳动局投诉
2022-04-22 23:32:08
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