3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助138461人 · 响应时间 平均1分钟内
因非职业病不适宜上班不需要赔偿。企业职工因患病或非因工负伤，在本质上与用人单位没有直接关系，所以不需要进行赔偿。用人单位给予职工三个月到二十四个月的医疗期，若在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，可以提前三十日内通知职工或额外支付一个月工资后，解除劳动合同。
2022-11-21 00:02:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者不能拒绝加班的情形
我国实行的是每日工作不超过8小时、每周工作不超过40小时的工时制度。那么劳动者不能拒绝加班的情形是什么呢？下面由法律快车的小编为您详细介绍，希望对您有所帮助。
劳动法
人浏览
可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非全日制工作的劳动者要买社保吗
在现代社会劳动合同的种类是十分的多的，其中一个十分重要的合同类型就是非全日制的劳动合同的，但是很多人都是不知道这个劳动合同是什么的。那么非全日制工作的劳动者要买
劳动法
人浏览
用人单位要以不能胜任工作解除劳动合同，必须满足三个条件：（1）劳动者不胜任本职工作；（2）对劳动者进行了重新培训或调岗；（3）重新培训后仍不能胜任原工作或者调整
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
从事哪些工作需要办理健康证
在很多对于身体健康有着明确要求的行业，相应的用人单位都会要求自己的劳动者办理一份健康证的，这个健康证需要当事人前往医院办理。那么从事哪些工作需要办理健康证？接下
公司法
人浏览
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要根据病历通过鉴定确定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
因为原因不能从事某项工作，单位可以调整其到其它岗位进行工作，如果调整后还不能胜任工作单位是可以劳动合同的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
病退的条件有：企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，提前办理病退。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
那您想问什么呢，公司是不能优先辞退您的，您是可以要求补偿金的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
你好，支付经济补偿就可以了。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要判断工人在宿舍突发脑溢血是否属于工伤，首先需要参考《工伤保险条例》第十四条和第十五条。如果工人在工作时间和工作岗位上突发疾病，且在48小时之内经抢救无效死亡的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
针对工亡赔偿金额的计算标准，主要包括三个部分：丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬费按照平均工资的六个月计算，抚恤金则根据亲属的情况按月给予，而一次性工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
关于骑车上班途中摔伤是否能报工伤的问题，关键在于是否符合工伤认定条件。根据《工伤保险条例》，只有在上下班的途中，遭遇非本人主要责任的交通事故等伤害，才能认定为工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
一、工亡赔偿金父母配偶各占多少1、工亡赔偿金父母每人每月百分之三十，配偶每月百分之四十。因工伤事故导致死亡的，职工家属可以领取丧葬补助金，一般是6个月统筹地区上
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
伤评级由劳动能力鉴定部门确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请工伤认定后索赔的
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好能否说说具体情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好能否说说具体情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
