之前没有交社保和签劳动合同，现在公司要已我工作失误为理由劝退我，应该怎么处理才能保障自己的权益
更新时间：2022-04-20 09:08:46人浏览
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公司不签劳动合同突然辞退劳动者，劳动者可以和用人单位协商，协商不成劳动者可以申请劳动仲裁要求支付违法解除劳动关系的赔偿金。济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-19 23:32:16
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