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没签合同做了半个月不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。
2022-11-21 23:29:38
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用人单位不发工资的,劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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您好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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你好,没有签劳动合同,可以索要双倍工资,押金和工资必须给,可以先协商处理,能解决最好。协商不成,可以向劳动监察部门举报,也是比较方便的方式。
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您好!您这种情况可以申请劳动仲裁,要回工资
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可以的,可以具体沟通下情况
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计件工资的计算,要看劳动合同中是如何约定的,按照劳动合同约定计算即可。
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