工资执行 生活费,生活费

更新时间:2009-07-22 11:20:11人浏览
问题描述:
公司有一位员工,生病请假5天,但未住院治疗,公司是否该支付其生活费或工资?如果员工患了肝炎、酯肪肝、糖尿病,经常请假,这种情况公司可否有权与其解除劳动合同
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐忠律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-138-8319-8100
可依法与其解除劳动合同,同时应依法按照法定程序规范公司的规章制度
2009-07-22 11:20:11
张启刚律师
服务地区-重庆重庆
你可以要求他提供住院证明,否则,按照公司的劳动纪律处理!如果经常生病,可以跟他解除劳动合同,最好能提供他每一次请假的假条以及每次的住院等的证明!
2009-07-21 17:12:11
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