和单位解除劳动合同,单位有权解除劳动合同吗

更新时间:2009-07-21 23:17:37人浏览
问题描述:
我是农业银行一营业网点的炊事员,每年9月份都与单位签订合同,合同约定单位为所有炊事员缴纳一部分社保金,失业金,今年7月份单位要求解除合同,然后以钟点工的形式再聘任我们,目的是为了不给我们缴纳保险金,这样做单位是合法的吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨佩金律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-135-1064-1711
单位做法不合法。
2009-07-21 18:15:41
陈兆兴律师
服务地区-广东深圳
单位的做法是违法的。你们可向劳动局申诉。
2009-07-21 23:17:37
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,解除要支付补偿,应交工伤保险。
2009-07-21 20:25:12
吴小庆律师
服务地区-广东广州
这是不合法的。
2009-07-21 20:14:57
孙晓龙律师
服务地区-浙江嘉兴
是违法的,向劳动监察部门投诉解决。
2009-07-21 16:09:02
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
单位的做法是违法的。你们可向劳动局申诉。
2009-07-21 16:07:19
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