公司载人，本人不同意，每天只上八个小时，平时不让加班，也没有双倍工资，怎么办，可以起诉吗？
更新时间：2022-04-02 15:18:06人浏览
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你好，一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当
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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《关于
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劳动者正常工作时间以外被延长的工作时间，是加班费的计算基础。中华人民共和国劳动法和劳动合同法及其他相关法律法规均对加班时间的有明确的规定。加班时间是用人单位由于
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可向当地劳动局投诉的
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原则上应当是自愿的，但实践中只要加班时间不是过长，且支付相应加班费，会被认定为用人单位的用工自主权
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您好，可以向劳动局投诉
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度（1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时）。”注意，这里
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经过劳动者催告，单位仍不支付加班工资的，可向当地劳动监察部门申诉、控告，也可以申请劳动仲裁。
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您好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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