已签两次固定期限合同，公司尚未发放21年提成，请问我们如何能够要回自己的提成呢？
更新时间：2022-03-31 15:13:06人浏览
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顾倩团队律师
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公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。委托律师帮助您仲裁索要提成以及赔偿金。建议您电询
2022-03-31 15:13:06
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