6位律师解答
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根据现在的劳动合同法的规定，劳动合同到期不续签的话只有用人单位给予补偿的可能，劳动者不需要补偿经济损失。劳动合同期满的，劳动合同终止。如果合同到期后用人单位不再
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合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
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您好，您可以看看现在的劳动合同上是怎样规定的，一般来说您只要不续签就行，劳动合同到期后劳动关系就终止，具体看您的合同
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双方协商续签即可
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一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济
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您好协商不成申请仲裁主张经济补偿金
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